Menurut Rini Widyantini, rekrutmen CPNS tahun ini bukan sekadar agenda rutin, tetapi bagian dari reformasi birokrasi yang mengacu pada Undang-Undang Nomor 20 Tahun 2023 tentang ASN dan Peraturan Presiden Nomor 139 Tahun 2024.
Meskipun peluang menjadi ASN tetap terbuka, persaingan dipastikan semakin ketat seiring kebijakan formasi selektif. Pelamar diharapkan mampu membaca arah kebijakan pemerintah dan memilih formasi sesuai kebutuhan negara.
“Dalam seleksi seperti ini, keberhasilan jarang ditentukan oleh siapa yang paling pintar, tetapi oleh siapa yang paling siap,” ujar Menteri PANRB.***
Berita Terkini, Eksklusif di WhatsApp NarasiTimor.Com
+ Gabung
Tetap Terhubung Dengan Kami:
Ikuti Kami
Subscribe
CATATAN REDAKSI: Apabila Ada Pihak Yang Merasa Dirugikan Dan /Atau Keberatan Dengan Penayangan Artikel Dan /Atau Berita Tersebut Diatas, Anda Dapat Mengirimkan Artikel Dan /Atau Berita Berisi Sanggahan Dan /Atau Koreksi Kepada Redaksi Kami Laporkan,
Sebagaimana Diatur Dalam Pasal (1) Ayat (11) Dan (12) Undang-Undang Nomor 40 Tahun 1999 Tentang Pers.
